會議指出，市委經(jīng)濟工作會議深刻總結(jié)了2020年全市經(jīng)濟工作，安排部署了2021年全市經(jīng)濟工作任務。全局上下要認真?zhèn)鬟_學習會議精神，緊緊圍繞市委經(jīng)濟工作會議提出的五項原則、十項重點任務和十項高度關注的重點問題等，全力謀劃好2021年全市人力資源社會保障事業(yè)，堅定信心、加壓奮進、突破創(chuàng)新，為“十四五”開好局、起好步，奮力開創(chuàng)“精致城市·幸福威海”建設新局面。

　　會議強調(diào)，企業(yè)引才難、用工難始終是制約企業(yè)發(fā)展的突出問題，市委市政府高度關注人才和勞動力的問題，全市經(jīng)濟工作會議對人才和勞動力招不來、留不住的原因進行了深刻分析，為我們今后的工作指明了方向。要高度重視駐威高校的資源，探索推行駐威高校學生本地實習，廣泛設立畢業(yè)生實習基地，以實習促就業(yè)。要積極改善企業(yè)用工生態(tài)環(huán)境，探索建立企業(yè)用工環(huán)境評級機制，倒逼企業(yè)加強內(nèi)部文化建設、改善職工生產(chǎn)環(huán)境和生活條件、建立健全員工公平晉升渠道和薪酬增長等機制，努力營造尊重勞動的良好社會氛圍，打造“就業(yè)友好型城市”。要加強對各區(qū)市企業(yè)用工工作的考核，指導各區(qū)市開展企業(yè)用工和人才需求調(diào)研，有針對性服務本地企業(yè)破解招工引才難題，做好引、育、留的文章。（來源：威海人社發(fā)布）