威海新聞網1月9日訊（記者 周穎 通訊員 高建）昨日，記者從市人社局了解到，威海市有突出貢獻的中青年專家推薦選拔工作已于近日啟動。此次選拔工作在我市企事業單位和民辦非企業單位中開展，符合申報條件的人選可先向所在單位申報，經單位主管部門審核并組織同行專家評議，公示無異議后，經區市政府（管委）及市直和中央、省屬駐威部門、單位審定同意后，于2019年2月28日前將推薦材料報送市人力資源和社會保障局。

據悉，凡具有我國國籍，長期在我市自然科學、社會科學各學科、領域和經濟、社會發展各行業專業技術崗位上工作，為全市經濟社會發展作出突出貢獻的中青年專業技術人員，符合《威海市有突出貢獻的中青年專家選拔管理辦法》規定條件，年齡不超過50周歲（1968年12月31日以后出生）的中青年專家，均在推薦選拔范圍內。

推薦選拔將統籌衡量專業技術水平和實際貢獻，具體以2014年以來的工作實績和教學科研成果為主要依據，兼顧長期貢獻。具有自主創新能力，擁有自主知識產權，長期在基層、一線專職從事專業技術工作的人才優先推薦。

此次威海市有突出貢獻的中青年專家推薦選拔程序，采取自下而上逐級推薦、答辯、專家評審、公示考察的方法進行。

另外，根據《威海市有突出貢獻的中青年專家選拔管理辦法》（威政發〔2018〕21號）規定，威海市有突出貢獻的中青年專家每2年選拔一次，每次選拔20名左右，管理期限為4年。管理期內享受每人每月1500元的市政府工作津貼，并享受醫療健康查體、集中休假（休養）活動等工作生活待遇。威海市有突出貢獻的中青年專家申報承擔國家或地方、部門的重大科研項目，領銜承擔重大工程建設任務，同等條件下優先予以立項或支持，并優先安排參與國內外學術交流、合作研究。