企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼每年集中發(fā)放兩次，分別為每年的5月和10月。目前，我市今年首批申領(lǐng)企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼業(yè)已申領(lǐng)完畢，664家企業(yè)共計申領(lǐng)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼1607.91萬元。我市第二批企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼申請工作本月啟動，截至本月底，我市符合條件的企業(yè)可向市人社部門提出申請。

企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼的申請主要面向兩類企業(yè)，第一類是化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、淘汰落后產(chǎn)能、節(jié)能減排、主輔分離、兼并重組5類企業(yè);第二類是其他采取有效措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位、依法足額繳納失業(yè)保險費(fèi)的企業(yè)。

想要申請企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼的企業(yè)應(yīng)同時具備這些條件，包括企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家、省及我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策和環(huán)保政策;企業(yè)依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費(fèi);企業(yè)上年度未裁員或裁員率低于我市上年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率(2017年末我市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為1.65%)，裁員率等于上年度裁員人數(shù)除以上年末職工人數(shù)(裁員人數(shù)不包括非企業(yè)原因解除、終止勞動合同的人員);企業(yè)財務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范等。

值得注意的是，同一企業(yè)每年只能申請一次穩(wěn)崗補(bǔ)貼，其中勞務(wù)派遣企業(yè)按照不同的情況，享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策也不同。其中，勞務(wù)派遣企業(yè)的職工及簽訂勞動合同后沒有派遣到用人單位的勞動者，勞務(wù)派遣企業(yè)為其繳納失業(yè)保險費(fèi)的，由勞務(wù)派遣企業(yè)享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策。對勞務(wù)派遣企業(yè)派遣到用人單位的勞動者，且用人單位出資繳納失業(yè)保險費(fèi)的，由接受勞務(wù)派遣的用人單位享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策。另外，大型企業(yè)所屬獨(dú)立法人的二級單位可分別申請穩(wěn)崗補(bǔ)貼，但應(yīng)由其主管單位統(tǒng)一匯總申報。另外，根據(jù)企業(yè)類型，第一類、第二類企業(yè)享受的穩(wěn)崗補(bǔ)貼分別為企業(yè)及其職工上年度在本市實(shí)際繳納失業(yè)保險費(fèi)總額的50%、30%。